当前位置: 首页
>政务公开 >信息公开目录 >部门信息公开 >人力社保局 >机构概况 >下属单位
索引号: 330726ZF130000/2022-34604 文件编号: 发布机构: 县人力社保局
生成日期: 2022-02-24 主题分类: 综合政务 组配分类: 下属单位
公开形式: 网站 公开方式: 主动公开 公开范围: 面向全社会
浦江县人力资源和社会保障局下属单位
发布日期:2022-02-24 15:27 浏览次数:
单位名称: 浦江县人力资源和社会保障局下属单位
单位地址: 浦江县中山北路97号
负责人:
公开电话: /
办公时间: 周一至周五,8:30-11:30,14:00-17:30(节假日、公休日除外,季节性办公时间调整见公告)
工作职责:

浦江县社会保险服务中心

单位简介:浦江县社会保险服务中心在2016年12月20日经县机构编制委员会批准同意成立,将原浦江县社会保险事业管理处、浦江县社会医疗保险管理处、浦江县农村社会保险事业管理处等3家参公管理事业单位整合归并设立,同时划转浦江县就业管理服务处有关失业保险促进就业的政策兑现职能,为浦江县人力资源和社会保障局归口管理的参公管理事业单位,机构规格相当于副科级。浦江县社会保险服务中心内设办公室、财务科、稽核科、参保登记科、待遇结算科、信息和社保卡管理科六个职能科室。

要职能:一负责全县机关、企事业单位、个体工商户、城镇个体劳动者(灵活就业人员)、城乡居民的社会保险参保登记、权益记录、关系转移接续、制度关系互转、待遇核定和支付等业务经办。负责全县被征地农民基本养老保障参保登记、待遇核定和支付等业务经办。二承担社会保险监督稽核的辅助工作。承担对工伤定点医疗机构工伤协议执行情况监管的辅助工作。负责改制企事业单位职工非统筹费用托管工作。负责企业退休人员社会化管理服务工作。负责社会保险档案和信息数据建立、收集、记录、整理、归档及定期发送个人权益单等工作。三负责指导各乡镇(街道)及延伸经办点社会保险业务经办工作。四会同财政、税务部门做好养老、工伤保险基金收支和管理工作,防止基金流失,保障基金安全。五协助上级部门开展社会保险相关政策调研和拟订,开展社会保险宣传教育、政策咨询。六负责市民卡管理系统的建设及维护工作,组织和指导市民卡的发行管理。

(负责人:朱建生     办公电话:0579-84183281)


浦江县就业管理服务处浦江县劳动监察大队

单位简介:浦江县就业管理服务处(简称就业处)于1983年5月17日成立,其前身为浦江县劳动服务公司,1990年2月8日更名为“浦江县就业管理服务处”,现隶属浦江县人力资源和社会保障局,为参公事业单位。1995年4月8日成立浦江县劳动监察中队,1997年2月成立浦江县劳动监察大队,2022年9月15日于浦江县就业管理服务处增挂浦江县劳动保障服务中心牌子。

主要职责(就业处):贯彻《就业促进法》和就业再就业的政策;为改制企业下岗失业人员代理退休手续。二、负责人力资源市场管理工作。三、负责就业登记、申请发布招聘信息、社保补贴、职业介绍补贴核定发放、创业担保贷款资格认定、开展电子商务培训等。

(负责人:黄群锋     办公电话:0579-84183221)

主要职责(劳动监察):一、宣传劳动保障法律、法规和规章,督促用人单位贯彻执行。二、检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况。三、受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉。四、依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为。

(负责人:陈森炎    办公电话:0579-84182459


浦江县劳动人事争议仲裁院

单位简介:浦江县人事劳动仲裁院于2008年12月30日批准成立,为县劳动人事争议仲裁委员会专门处理劳动人事争议的实体机构,系浦江县人力资源和社会保障局下属全额拨款事业单位。2017年8月,更名为“浦江县劳动人事争议仲裁院”。根据职责任务,从实体化建设需要出发,设立了4个内设机构和1个派出机构,另设有独立的受理大厅、办公区域、档案室及阅卷场所。

主要职能:一、处理管辖区域内劳动人事争议案件。二、负责劳动争议案件的立案、调解、仲裁及相关文书送达和案件档案管理。三、宣传贯彻执行有关劳动人事争议仲裁的法律、法规、规章及劳动政策。四、承担专兼职仲裁员、调解员的管理培训。五、承担县劳动人事争议仲裁委员会日常工作。

(负责人:于爱萍     办公电话:0579-84183077


浦江县职业技能鉴定和信息中心

单位简介:浦江县职业技能鉴定和信息中心成立于2002年7月,系浦江县人力资源和社会保障局下属全额拨款事业单位。根据《中华人民共和国劳动法》和《职业教育法》,为提高广大劳动者的职业技能而积极开展工作。

主要职能:一、负责具体组织、指导全县职业技能鉴定工作。二、按县劳动行政部门规定的发证权限组织县各职业技能鉴定所站实施职业技能鉴定。三、为本县职业技能鉴定提供信息和业务咨询。四、参与组织县职业技能竞赛五、承担人社系统信息化规划建设和人力社保数字化转型的技术支撑工作。六、负责人力社保信息系统开发、网络安全维护、机房及数据管理、数据分析和决策分析等工作。

(负责人:潘峰     办公电话:0579-84182900


浦江县工伤认定中心

主要职:一、宣传工伤法律、法规和规章,督促用人单位做好工伤预防工作。二、承担全县范围内工伤调查认定和劳动能力鉴定的行政辅助工作。


浦江技工学校(浦江工匠学院)

主要职:一、全面贯彻党的教育方针,坚持科学发展观,坚持教育培训与生产实际相结合,坚持服务经济建设和社会发展,促进劳动者就业。二、培养适应现代化生产、服务需要的中高级技工,开展面向社会开展各类职业技能培训。三、承担人才评价和就业服务等辅助工作。

(负责人:陈旭光     办公电话:0579-84182434


浦江县人事考试中心

主要职:一、负责全县人事考试考务工作管理和考风考纪监督检查的辅助工作。二、承担机关事业单位工作人员公开招聘考试等相关工作。三、承担全县各类职业水平、执业资格考试的考务工作。

(负责人:方楠    办公电话:0579-84182811




信息来源:县人力社保局